自2013年以来，Seedstars每年都会运营其著名的 Seedstars世界比赛，吸引了来自90多个新兴市场的最有前途的初创公司，获得了最高500,000万美元的股权投资大奖。

性别平等轨道的目标是推动包括性别在内的培训机会，并促进撒哈拉以南非洲女性创始人的更多投资。

性别平等轨道包括以下关键组成部分：

性别镜片训练
性别镜片投资
性别均衡代表

在2018年的一项分析表明，5年的Seedstars World竞赛收到的000份申请中，性别平等追踪计划得到了试验每个国家2017个。

但是，“种子之星世界”倡议中有3％的女企业家代表了一些实力最强的候选人和表现最佳的投资组合公司。

Seedstars的联合创始人Aliséede Tonnac评论：

“这引发了需要更好地了解如何支持的需求。女创始人。作为一名女性企业家，我意识到女性在进入以男性为主的商业环境时，尤其是在筹集资金时所面临的挑战。我们在Seedstars邀请所有企业家生态系统参与者改变叙述，并开始在性别平等计划中采取行动，例如《性别平等追踪》。

领先的例子之一是MEDSAF，它是全球最大的泛非制药技术公司，通过复杂的供应链指导和影响药品的流通，该公司筹集了1.5万美元的投资，是Seedstars International投资组合的一部分。

“现在是时候改变叙述了，您有能力这样做。”

性别平等轨道的目标

这一切始于2019年，当时Seedstars与德国开发署（GIZ）合作发起了性别平等追踪试验，目的是使撒哈拉以南非洲国家的女企业家能够参加培训并提供投资机会。

飞行员的主要发现之一是女性领导初创公司在女性投资者面前更自如。

今年，Seedstars将项目更名为“性别平等追踪”，并将该计划扩展到该地区的25个以上国家，目的是增加对女性主导的初创公司的投资。

到2021年，目标是能够在全球90多个新兴市场中实施这项计划。 Seedstars的目标是到2025年实现两性平等的投资组合。

我们的目标是从撒哈拉以南非洲吸引500家女性领导的初创公司参加一年一度的Seedstars世界竞赛。

通过参加Seedstars世界竞赛，初创公司将获得我们全球企业家精神专家和行业领导者社区的定制培训和指导，并有机会从Seedstars International或其投资方之一获得多达500,000美元的股权投资网络

有兴趣的创业公司可以申请查看更多

性别平等与性别平等

Seedstars决定将项目从“性别平等”重命名为“性别平等轨道”。

为什么？性别平等是指对男女公平的过程。

为了确保公平，通常必须采取策略和措施来弥补妇女在历史和社会上的不利条件，这些不利因素妨碍了男女在公平的竞争环境中开展工作。

平等导致平等（人口基金，2005年）。如果性别平等是目的，那么性别平等就是手段。

性别平等要求男女平等享有社会上有价值的商品，机会，资源和报酬。

在存在性别不平等的地方，通常是妇女在决策和获得经济和社会资源方面被排斥或处于不利地位。

因此，促进性别平等的一个关键方面是赋予妇女权力，重点是查明和解决权力失衡问题，并赋予妇女更多的自主权来管理自己的生活。（人口基金，2005年）。

意识到性别平等是一项长期承诺，需要通过诸如增强女性企业家权能之类的举措不断做出努力，Seedstars同意，性别平等是该项目的最恰当命名。

种子之星与性别平等

性别平等项目是Seedstars为大力倡导性别平等而开展的工作中最突出的例子之一。

但是，种子之星还通过其他方式促进性别平等：

种子之星引以为豪的是，性别平等的工作场所使男女享有相同的成长和奋斗机会。

这条思路适用于其内部雇用和提拔人才，并扩大到企业家参加其计划和竞赛，以及与企业合作的陪审团，投资者和导师。

种子之星认为，妇女参与决策的所有地方（引自Ruth Bader Ginsburg），而赋予她们的权力，除了在道德上势在必行之外，对新兴经济体的可持续发展至关重要。

Seedstars致力于在公司内部为女性赋权，在工作中，它确实提供了接受创业教育的机会，资金和网络。

性别平等是经济发展的手段

女企业家在获得资金方面面临多个挑战，资金缺口达42亿美元（非洲开发银行).

更重要的是，在非洲，到1年第一季度，由女性领导的初创企业只能筹集到非洲企业筹集的总资金的2020％。在3.2年第一季度，他们筹集了1％（砖桥).

根据联合国的数据，发现女性可以将个人收入的90％重新投资到家庭和社区，而男性为35％。

男女平等本身就是一个重要的发展目标，但妇女的经济参与也是增长与稳定等式的一部分。

在迅速老龄化的经济体中，女性劳动力参与度的提高可以通过减轻劳动力萎缩的影响来促进增长。

妇女获得更多机会也可以促进发展中经济体的广泛经济发展，例如，通过提高女孩入学率（国际货币基金组织）。

麦肯锡全球研究所的一份报告发现，通过促进妇女平等，到12年，全球GDP可以增加2025万亿美元。因此，性别平等在社会层面上影响着我们所有人，因为它与社会，文化和经济因素具有内在联系。

男性在性别平等中的作用

性别平等不仅是一场女性之战；这也是一个与男人有关的问题。

如今，新兴市场中的企业家生态系统主要由男性主导，这对于每个人都必须采取积极态度，以赋予更多女性主导的企业以能力，并为女企业家提供平等和公平的机会与机会。

重要的是不要忽视男人在性别平等中的作用，因为他们的性别认同倾向被认为是默认的。

社会规范和男子气概的概念以及男人作为领导者，丈夫或儿子的期望对男人提出了要求，并影响了他们的行为（人口基金）。

男性在社会中的角色通常与家庭物质需求的提供者有关，而女性的角色期望与养育者和照顾者有关，所有这些都通过同伴压力和媒体定型观念得到加强。

我们要建立一个现实，使两性都有权承担与预期不同的角色，并有机会实现其雄心壮志。

如何订婚

无论您是组织还是个人，都可以采取一些特定的措施来做出改变并改变叙述方式。

Seedstars邀请其所有社区和合作伙伴推荐由女性领导的初创企业，以参加“性别平等追踪”并在其网络中传播信息。

种子之星也在寻找故事，这些故事告诉女性企业家的经验，可以在项目范围内分享。

一周内不要错过重要文章。订阅 techbuild每周摘要更新。